Мужчина и женщина, Мысли → Социально-психологический климат коллектива
Писляконфликтний синдром как психологический следствие конфликтной ситуации после ее решения. Это эмоциональный и интеллектуальный опыт, результат и психическое состояние, что их выносит каждая из сторон из конфликтного процесса. Часто писляконфликтний синдром проявляется в виде крайней неудовлетворенности, блокады устремлений, озлоблености, подавленности, полного равнодушия к окружения, длительное отрицательного эмоционального переживания, дезорганизуе сознание и деятельность. Понятно, что ни духовном, ни физическому здоровью такое положение не способствует, а наоборот - негативно сказывается на поведении и деятельности индивида.
Межличностные конфликты представляют собой не только морально-этическую проблему, но и экономическую проблему. Установлено, что потери рабочего времени от конфликтов и писляконфликтних переживаний составляют около 15% робочогочасу, а производительность труда в писляконфликтний период снижается на 1,2 - 16%.
В конфликте Няма неправ и правых, каждый хочет достичь своей цели. Конфликт - это такой вид взаимодействия, где результат принадлежит всем участникам конфликта, свой вклад в конфликт вносит каждый участник .. Как правило, человек думает: "Я прав, а другой - не прав". Каждый собирает вокруг себя союзников, чтобы доказать: "Я прав!" Так проходит распространения конфликта.
Конфликт представляет собой обострений форму противоречия, но он также служит способом выявления и разрешения противоречий.
Поскольку в ходе конфликта разрешаются противоречия, проходит поиск путей выхода из сложившейся ситуации, то возникает вопрос о функциях конфликта, то есть вторым словам плохо или хорошо, что конфликт разгорелся?
Из ежедневной точки зрения может быть только отрицательный ответ, потому что конфликт связан с такими явлениями, как бытовая ссора, служебные неприятности, межнациональные, территориальные, общественные противоборства, связанные с потерями. Отсюда и оценка конфликта - нежелательный.
Pages: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27